杨不凡回头一笑道：“怎么了？”一时间员工们又激动了起来，所有人都觉得来到兴邦工厂是来对了。

别说杨治佳了，连夏文文他都要想办法调开，当天的保安都要撤掉，监控关掉！

杨不凡这话说完，整个会议室一下子像是变成了水壶，还是水开了的那种！

怎么忘了这家伙了，自己让大家放假就是打一个时间差，虽然三天时间好几条生产线就安装调试完成有些夸张了，但这种障眼法还是要做的。

老王会没事发个朋友圈说他又买了一块地？

这笔巨款不是企业资产，而是杨不凡自己的，想怎么就怎么那种！

带着这种思路，杨不凡自然而然地琢磨怎么利用自己的经验值增加工厂的实力了。

如果在年度大考中获得了排位，这奖励就比一般单位的年终奖都要多了。

杨不凡宣布完了事情，也就不再耽误今天的培训课程，可是还没走到门口，就被杨治佳跟上了。

你看到过老马没事炫耀自己的豪宅吗？

杨不凡感觉有些头疼。

杨不凡觉得，在高度上，自己已经站的比他们还高了。

赵强眼睛中全都是绿光，又摸了摸自己稀少的头发！

对于他们来说，这些都是小事。

于是杨不凡狠狠勉励了大家一番，再次祭出大招。

世界上还有这种好事？

现在一共进行了四次考试，杨治佳只得了两次第一，这与他的预期目标差了好远。

其他人也全都一副跃跃欲试的样子，虽然知道以他们现在的能力拿前三名都够呛，但只要混进前十名就是有钱拿的。

员工们完成了今天的培训，又对上周考试的优胜者颁了奖。

头发？

系统的事情，多小心都不为过！

如果杨不凡愿意，他完全可以去买一栋大别墅，然后再弄一辆超跑开着玩，然后没事出去装装逼泡泡妞什么的，神豪小说里不都是这么写的嘛。

下午。

杨治佳这种老技术人员，连续几次考试也弄了自己一脑袋汗，毕竟压力太大了。

杨不凡看到大家情绪高涨，满意地点了点头，然后继续宣布道：“因为近期有设备厂商过来安装设备，所以我决定给所有员工带薪放假三天！算上这周的两天周末，你们可以直接拥有五天假期！好好享受吧！”

毕竟把经验值投资到兴邦工厂，那绝对是稳钻不赔的买卖。

爽不爽是个人感受的问题，杨不凡觉得那种暴发户的爽太低端了，真正的爽在于遵循自己本心，做自己喜欢的事情。

“以后每个季度，每半年，每一年各增加一次大考，也就是每年两次季度考试，一次半年考试，一次年考核。考题肯定是很难的，但奖金也会很不错，季度考试奖金在现在基础上翻倍，半年考翻五倍，全年考翻十倍！”

可是面对杨治佳这种看似合理的要求，应该怎么回复他呢？

生硬拒绝对方的加班要求，这有点过分了啊，也容易打击员工的积极性不是？

杨不凡想到这里，在心里叹了一口气。

看来又得开启大忽悠模式了。

小杨，不好意思，一切都是为了兴邦的发展，你今天就勉强瘸一把好了。

(本章完)